저출생대응사업 설명
서울 중소기업 워라밸 포인트제 운영[워라밸 포인트제 홈페이지 바로가기]
서울시 중소기업을 대상으로 양육친화, 일생활균형 제도 활용에 따라 포인트를 부여하고, 적립 포인트에 따른 인센티브를 지원하는 사업입니다.
사업대상
서울시 소재 중소기업, 임직원 등
사업내용
일·생활균형 기업 문화 조성을 위한 중소기업의 다양한 노력을 인정하는 지원제도를 구축하여 중소기업이 아이 키우기 좋은 기업으로 성장할 수 있는 발판을 마련하도록 지원
양육친화제도 사용 활성화
기업의 아이 키우기 좋은 환경 견인, 육아로 인한 경력단절 예방, 전 세대 지원 등을 위한 고유지표 개발·운영
자체 인센티브 운영
일·육아지원제도 활성화를 지원하는 인센티브 운영(육아휴직 대체인력 근로자 지원, 육아휴직동료응원수당, 서울형 출산휴가급여 지원)
기업 네트워크 협력체계 강화
유관 기관 및 기업 협력을 통해 중소기업 워라밸 포인트제 사업 활성화
진입 장벽 완화
기업의 자발적 참여 및 참여율 제고를 위한 진입 장벽 완화 및 인증 절차 간소화
1단계 : 사업신청
기업 내 일생활균형 제도 사용율 및 조직 문화 파악
2단계 : 현장 컨설팅 및 포인트 산정
현장 컨설팅을 통한 증빙 확인 및 포인트 산정
3단계 : 인증서 발급 및 인센티브 제공
포인트제 인증서 발급 및 인센티브 지원
직장 내 성희롱·성폭력 예방·대응 핸드북